«Кожна компанія прагне залучити фахівця, який здатний підняти її на вищий рівень та виконувати роботу з максимальною віддачею і продуктивністю. Але таких кандидатів, здатних працювати
📅 24 червня 2025 | 🕗 08:00 | 📍 Online 📍 Ми розкриємо головну демографічну загрозу, яка прямо впливає на прибуток, стратегію росту та виживання
Більшість топ-спеціалістів навіть не відкривають повідомлення від рекрутерів. А ті, хто найбільше вам потрібен, зазвичай не шукають нову роботу взагалі. Вони успішні, затребувані й цілком
17 червня 2025 | 08:00 | OnlineCIPD Festival of Work — це одна з наймасштабніших подій у світі HR, лідерства та трансформації роботи.Щороку понад 11 000 учасників
10 червня 2025 | 08:00 | Online Конкуренція за таланти зростає, час закриття вакансій збільшується, а вартість залучення нових співробітників б’є рекорди.Водночас всередині ваших компаній є прихований
📅 3 червня 2025 | 🕗 08:00 | 📍 Online Про що говоритимемо? Performance management в українських реаліях: між очікуваннями та результатами Чи працюють системи
Чи здатні національні стандарти реально змінити ринок праці, навчання та логіку роботи бізнесу в Україні? Як подолати розрив між очікуваннями роботодавців та реальними навичками кандидатів?
Дякуємо «Сніданку з 1+1» за те, що порушуєте такі важливі теми. Булінг на роботі та незаконні звільнення — це не те, з чим потрібно миритися.
🎯 Курс “HRM – Strategic People Management” – ваш стратегічний інструмент для лідерства в HR! Керівники та фахівці з управління персоналом, цей курс створений саме
Власниця консалтингової компанії Наталія Слинько поділилась досвідом: з яких причин звільняються люди, кого утримати важче, а коли люди працюватимуть навіть за невисоку зпл.
